為扎實落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，進一步提高員工安全意識及安全隱患自查自改能力，不斷完善公司安全管理體系。近期，華富新能源公司統(tǒng)籌規(guī)劃、扎實部署，全面啟動“四不傷害月”活動，助力安全生產(chǎn)。
本次活動以“尊重生命，敬畏安全”為主題，以“輕傷及以上事故為零”為目標，從4月1日,到4月30日，利用一個月的時間，扎實開展“安全宣傳教育、專項整治、警示教育”等5個方面重點工作。
安全宣傳教育突出主題。結(jié)合活動主題，利用板報、LED屏、網(wǎng)站、微信、廣播等做好“四不傷害”活動宣傳，組織安全警示教育，教育干部知責履職、職工明規(guī)守紀，營造良好的活動氛圍。組織安全管理人員對《中華人民共和國刑法修正案（十一）》（第66號主席令）及《工礦商貿(mào)行業(yè)重大隱患排定標準》等法律法規(guī)進行再學習，結(jié)合安全生產(chǎn)專項整治行動工作，梳理法規(guī)落實存在的不足，規(guī)范安全基礎(chǔ)管理工作。
討論學習開展自查自糾。作業(yè)區(qū)、基層班組在各類安全活動中集中討論崗位習慣性違章行為，形成各崗位典型違章行為清單，學習互保聯(lián)保的責任和義務(wù)，開展違規(guī)行為自查自糾活動，堅決做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害”。
警示教育吸取事故教訓。組織員工對公司下發(fā)的“四不傷害月”活動宣傳PPT，及近期下發(fā)的事故案例和山東棲霞市笏山金礦“1·10”重大爆炸事故、張掖耀邦公司“9.14” 較大中毒生產(chǎn)安全事故、方大特鋼“5.29”較大生產(chǎn)安全事故的調(diào)查報告，從中查找干部履職、管理組織、風險管控等方面的經(jīng)驗教訓，推動各級知責、明責、主動盡責，落實安全風險防控、事故隱患排查治理各項措施。
建立機制夯實安全基礎(chǔ)。明確各基層管理人員的“三違”檢查責任，按照管業(yè)務(wù)必須管安全的原則，把“三違”檢查與分管業(yè)務(wù)相結(jié)合，量化標準并納入基層管理人員的安全履職清單，構(gòu)建“三違”檢查的立體網(wǎng)絡(luò)，形成嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)和安全禁令的安全生產(chǎn)氛圍。
突出引導正向激勵。強化安全工作正向激勵和引導，積極開展安全意見建議征集活動，把員工主動發(fā)現(xiàn)隱患、制止或抵制違章行為、能夠產(chǎn)生安全效果的建議或小改小革納入個人績效，制定工作機制予以正向激勵。 |
